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New Work Mastery

Leadership • Mindfulness • Performance • Satisfaction

Bring Dein Team und Unternehmen bewusst aufs nächste Level – für mehr Kreativität, bessere Leistung, ein glücklicheres Umfeld und mehr Wohlbefinden für alle. Gestalte Deine Zukunft in der neuen Arbeitswelt und mach Dich fit für die BANI- und VUCA-Welt.

  • Werde eine inspirierende Führungspersönlichkeit und hebe Deine Führungsqualitäten aufs nächste Level.

  • Entdecke die Kraft der Achtsamkeit. Schaffe eine gesunde Arbeitsumgebung, in der Deine Mitarbeitenden im Einklang mit sich selbst und dem Unternehmen agieren.

  • Steigere die Produktivität und Zufriedenheit Deiner Mitarbeitenden und helfe ihnen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen.

Willkommen bei 'New Work Mastery': Dein Schlüssel zur ultimativen beruflichen Exzellenz. Drei Säulen, die Dir helfen, in der neuen Arbeitswelt erfolgreich zu sein.

Corporate Mindfulness zielt darauf ab, Achtsamkeitspraktiken in Unternehmen und Organisationen zu integrieren. Es geht darum, Achtsamkeit als Kernwert & Kernprinzip in die Unternehmenskultur zu integrieren und für Mitarbeitende und Organisation zu nutzen.

Burnout, Dauerstress, Deadlines, Leistungsdruck, Fluktuation, Krankheitsausfälle, Überstunden, Unzufriedenheit, Work-Life-Krise — und obendrauf in nicht gelebter Agilität, während der digitalen Transformation und ohne Change Management in einer sich ständig neu erfindenden VUKA-Welt?

Siehst Du darin Deine Abteilung oder Organisation?

Liegt Dir Deine eigene Gesundheit und die Deiner Mitarbeitenden am Herzen?

Erkennst Du Deine Mitarbeitenden als wertvollstes Kapital für Dein Unternehmen?

Wünschst Du Dir weniger Fluktuation, weniger Krankheitsausfälle, weniger Stress — dafür ein glasklarer Fokus, mehr Kreativität, bessere Performance, glücklichere Führungskräfte und Mitarbeitende, mehr Ruhe und Gelassenheit, einen wertschätzenden Umgang im Alltag?


Corporate Mindfulness kann auch dazu beitragen, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Mitarbeiter sich geschätzt und unterstützt fühlen. Durch die Integration von Achtsamkeit in die Unternehmenskultur können Unternehmen eine Kultur der Offenheit, Zusammenarbeit und Innovation fördern, die zur Steigerung der Produktivität und des Erfolgs des Unternehmens beitragen kann.

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